Γενικά

Απολύσεις στο δημόσιο-Μαζική έξοδος για κοπανατζήδες και άλλα φιντάνια

Ραγδαία αύξηση έως και 422%(σε σχέση με τα δυο προηγούμενα έτη) στις απολύσεις δημοσίων υπαλλήλων που κατηγορούνταν για σοβαρούς ποινικούς ή πειθαρχικούς λόγους, καταγράφει ο ειδικός μηχανισμός του Υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης για το πρώτο 8μηνο του 2014.

Του Γιώργου Παπακωνσταντίνου

Συγκεριμένα μέσα από τις προβλεπόμενες διαδικασίες, έχουν απομακρυνθεί για ποινικούς ή πειθαρχικούς λόγους 562 υπάλληλοι. Κατά τα έτη 2012 και 2013 είχαν απολυθεί συνολικά για τους ίδιους λόγους 351 υπάλληλοι (133 το 2012 και 218 το 2013).

Πρόκειται για υπαλλήλλους που:

• Υπέπεσαν σε πολύ σοβαρά      πειθαρχικά παραπτώματα
• Διέπραξαν σοβαρά ποινικά      αδικήματα και καταδικάστηκαν τελεσίδικα και αμετάκλητα,
• Συστηματικά και αδικαιολόγητα      απουσίαζαν από τις υπηρεσίες τους
• Εξαπάτησαν το Δημόσιο,      καθώς κατά την πρόσληψη ή την υπηρεσιακή τους εξέλιξη κατασκεύασαν      πλαστούς τίτλους ή παραποίησαν τους αληθινούς τους τίτλους σπουδών ή άλλα      απαραίτητα για το διορισμό τους πιστοποιητικά.

Ιδιαίτερα για την κατηγορία των υπαλλήλων που χρησιμοποίησαν μαϊμού πτυχία και δικαιολογητικά, τα στοιχεία που έχουν συγκεντρωθεί μέχρι στιγμής από τον επανέλεγχο τους, αποδεικνύουν ότι ο κύριος όγκος τους χρησιμοποιήθηκε για τον διορισμό ή την πρόσληψη υπαλλήλων κατηγορίας ΔΕ και ΥΕ κυρίως τεχνικών ειδικοτήτων. Παράλληλα, έχουν εντοπιστεί αρκετές περιπτώσεις υπαλλήλων άλλων κατηγοριών που είχαν κατασκευάσει ή αλλοιώσει τίτλους σπουδών Τριτοβάθμιας Εκπαίδευσης.

Με αφορμή την ανακοίνωση των σχετικών αποτελεσμάτων – που γίνεται σε τετραμηνιαία βάση - ο Υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης, Κυριάκος Μητσοτάκης, δήλωσε: «Μέρα με τη μέρα προχωράμε με μεγαλύτερη ένταση την εξέταση των εκκρεμών πειθαρχικών υποθέσεων και τον εντοπισμό όσων διορίστηκαν στο Δημόσιο με δόλια μέσα. Τα μέχρι τώρα αποτελέσματα δείχνουν ότι το πρόβλημα των πλαστών δικαιολογητικών και των παράνομων προσλήψεων είναι υπαρκτό. Αποδεικνύεται, όμως ταυτόχρονα, ότι με πολιτική βούληση και σωστό σχεδιασμό, το πρόβλημα μπορεί να επιλυθεί.» και υπογράμμισε ότι:  «Δημιουργούμε δομές και διαδικασίες που δεν θα επιτρέπουν σε κανένα να επαναλάβει συμπεριφορές που αποδείχθηκαν επιζήμιες για το κοινωνικό σύνολο και που αδιαμφισβήτητα έπληξαν το κύρος του δημοσίου υπαλλήλου. Πλέον όλοι γνωρίζουν ότι το πάρτι τελείωσε και η ώρα του λογαριασμού έφτασε».

ΤΑ ΦΙΝΤΑΝΙΑ ΠΟΥ ΑΠΟΛΥΘΗΚΑΝ

Στον κατάλογο των απολυθέντων υπάρχουν ορισμένες κραυγαλέες περιπτώσεις όπως ενός εφοριακού, ο οποίος εξαπάτησε την υπηρεσία του με το τέχνασμα της έκδοσης χρηματικών ενταλμάτων για δήθεν πληρωμή δήμων και ιδιοποιήθηκε σε βάρος του Δημοσίου παράνομο περιουσιακό όφελος ύψους άνω των 150.000 ευρώ, δημιουργώντας αντίστοιχο ισόποσο έλλειμμα στη διαχείριση του ταμείου.

Περίοπτη θέση κατέχει ένας εκπαιδευτικός που ως πρόεδρος σε πειθαρχικό συμβούλιο αλλοίωσε πειθαρχική απόφαση, προκειμένου να ευνοήσει πειθαρχικώς διωκόμενη υπάλληλο και δεν την κοινοποίησε στα αρμόδια όργανα της Διοίκησης (Υπουργό, Γ.Ε.Δ.Δ.), προκειμένου να ασκήσουν ένσταση υπέρ της Διοίκησης.

Υπάρχουν επίσης δεκάδες υπάλληλοι από την γνωστή εστία διαφθοράς των ΟΤΑΔημοτικός υπάλληλος, ο οποίος σε διάστημα δυο χρόνων  υπεξαίρεσε το συνολικό ποσό των 126.608,27 ευρώ και πλαστογράφησε το ίδιο χρονικό διάστημα διπλότυπα είσπραξης που αφορούν πολιτογραφήσεις αλλοδαπών. Την έξοδο είδε και ένας συνάδελφός του που δημιούργησε ταμειακό έλλειμμα ύψους 374.671,94 ευρώ και επιχείρησε να αλλοιώσει και να αποκρύψει τα σχετικά χρηματικά εντάλματα πληρωμών.

Ένας αλλλος εργαζόμενος σε δήμο έχοντας φτιάξει πλαστά έγγραφα και αφού πλαστογράφησε τις απαραίτητες υπογραφές υπεξαίρεσε 327.000 ευρώ.

Ποσό-μαμούθ 4.000.000 ευρώ υπεξαίρεσε άλλος δημοτικός υπάλληλος στον οποίο, στον οποίο από το 1990 είχε ανατεθεί η διαχείριση χρηματικών ποσών για την πληρωμή εισφορών και κρατήσεων προς ασφαλιστικά ταμεία, εφορία και τρίτου. 4.000.000 ευρώ.

Ξεχωρίζουν κι άλλες περιπτώσεις. Σε αυτές  σύμφωνα με την ανακοίνωση περιλαμβάνονται:

1. Υπάλληλος Ασφαλιστικού Ταμείου ενεργώντας με πρόθεση, λόγω της ιδιότητάς του, έχοντας ως αντικείμενο την πληρωμή των νοσηλίων και την έκδοση και χορήγηση των εγγυητικών επιστολών, μεταχειριζόμενος ιδιαίτερα τεχνάσματα, ιδιοποιήθηκε παράνομα ιδιαίτερα μεγάλης αξίας χρηματικά ποσά (156.000 ευρώ) που εισέπραξε είτε από τους ασφαλισμένους για έκδοση εγγυητικών επιστολών και το οποίο όφειλε να καταθέσει σε λογαριασμό της υπηρεσίας του, είτε από την υπηρεσία του για καταβολή νοσηλίων στους ασφαλισμένους και δεν τα απέδωσε.
2. Υπάλληλος Περιφέρειας, που ζήτησε και έλαβε χρηματικό ποσό, ως μέλος της επιτροπής ελέγχου αξιολόγησης δικαιολογητικών των υπό ένταξη στο πρόγραμμα επενδυτών για παραλαβή μηχανημάτων ή ζώων που είναι στο πρόγραμμα του έργου επενδύσεων για τη βελτίωση και τον εξορθολογισμό της υλοτόμησης, μετατόπισης και εμπορίας δασικών προϊόντων.
3. Υπάλληλος Περιφέρειας, που ζήτησε και έλαβε υλική εύνοια, προκειμένου να γνωμοδοτήσει θετικά για τη χορήγηση αδείας λειτουργίας καταστήματος υγειονομικού ενδιαφέροντος, χωρίς να συντρέχουν οι νόμιμες προς τούτο προϋποθέσεις.
4. Υπάλληλος ΝΠΔΔ (Πανεπιστήμιο) με την ιδιότητά του ως υπαλλήλου βεβαίωσε ψευδώς ότι η ιατρική γνωμάτευση της πρωτοβάθμιας υγειονομικής επιτροπής, που προσκόμισε ενδιαφερόμενη, ήταν ακριβές αντίγραφο εκ του πρωτοτύπου, ενώ ήταν εμφανώς νοθευμένο, προέβη στην εγγραφή αυτής στο ανωτέρω πανεπιστήμιο, ως άτομο με ειδικές ανάγκες, γνωρίζοντας ότι αυτή δεν πληρούσε τις νόμιμες προς τούτο προϋποθέσεις, υπεξήγαγε έγγραφα που του είχαν εμπιστευθεί και ήταν προσιτά σ’ αυτόν λόγω της υπηρεσίας του, προκειμένου να καταστεί αδύνατη η έρευνα που είχε αποφασισθεί να διαταχθεί στο άνω πανεπιστήμιο.

Ενώ δεκάδες είναι και οι περιπτώσεις των κοπανατζήδων:

1. Υπάλληλος Υπουργείου, που απουσίαζε αδικαιολογήτως από τα      καθήκοντα του, 101 ημέρες κατά το έτος 2006, 252 ημέρες κατά το έτος 2007      και 565 ημέρες το διάστημα από το 2008 έως το 2011. Συνολικά, η υπάλληλος      απουσίαζε αδικαιολογήτως από την υπηρεσία της 944 εργάσιμες ημέρες.
2. Δυο υπάλληλοι Περιφέρειας, που      τιμωρήθηκαν με την ποινή της      οριστικής παύσης ως υπότροποι, αφού κατά το παρελθόν τιμωρηθεί για το      πειθαρχική παράπτωμα της αδικαιολόγητης αποχής και τους είχαν επιβληθεί      πρόστιμα και περικοπές αποδοχών.
3. Υπάλληλος Δήμου, που απουσίαζε αδικαιολογήτως από τα καθήκοντά του, 703      ημερολογιακές ημέρες τα έτη 2011 έως το 2013, χωρίς να προκύπτει κάποιος ιδιαίτερα σοβαρός λόγος ο οποίος      να δικαιολογεί την παρατεταμένη αποχή από τα καθήκοντά του.
4. Υπάλληλος Δήμου, που απουσίαζε      αδικαιολογήτως από τα καθήκοντά του 558 ημερολογιακές ημέρες τα έτη 2012      και 2013, καθώς είχε μετακομίσει στο εξωτερικό.
5. Υπάλληλος Δήμου, που απουσίαζε αδικαιολογήτως από τα καθήκοντά του, 1.005      ημερολογιακές ημέρες το διάστημα τα έτη 2010 έως το 2013, χωρίς να      προκύπτει κάποιος ιδιαίτερα σοβαρός λόγος ο οποίος να δικαιολογεί την      παρατεταμένη αποχή από τα καθήκοντά του.
6. Υπάλληλος Δήμου, που απουσίαζε αδικαιολογήτως      από τα καθήκοντά του, 504 ημερολογιακές ημέρες τα έτη 2012 και 2013. Ο      υπάλληλος δεν εκδήλωσε κανένα ενδιαφέρον να επιστρέψει ή να ενημερώσει την      υπηρεσία του παρά τις επανειλημμένες προσπάθειες της υπηρεσίας του, δεν      υπέβαλε απολογητικό υπόμνημα στο Πειθαρχικό Συμβούλιο μετά την κλήση του      σε απολογία, ούτε παρουσιάστηκε την ημέρα συζήτησης της πειθαρχικής του      υπόθεσης.
7. Υπάλληλος Δήμου, που απουσίαζε αδικαιολογήτως από τα      καθήκοντά της, 915 ημερολογιακές ημέρες τα έτη 2011 έως το 2013.